Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email
Share on telegram

Manager Culturele Activiteiten

Vier het leven

Contract
Functiegroep
Locatie

Het mooiste dat jij gaat doen?

Dat is dat je met jouw werk bijdraagt aan onze missie om ouderen de kans te blijven bieden om het leven te vieren en samen met anderen eropuit te gaan.

Manager Culturele Activiteiten (32 uur per week)

In de rol van Manager Culturele Activiteiten krijg je de kans om deze missie in te vullen door het ondernemerschap binnen het team van regiocoördinatoren (14) en projectcoördinatoren (2) te stimuleren. Door jouw enthousiasmerende manier van leidinggeven, ondersteun en inspireer je de regiocoördinatoren om met hun vrijwilligersteams een professioneel en divers aanbod van sociaal-culturele activiteiten voor onze gasten samen te stellen.

Waar staat Vier het Leven voor?

Stichting Vier het Leven is een goededoelenorganisatie die mensen op hoge leeftijd met de maatschappij verbindt door op regelmatige basis sociaal-culturele activiteiten te organiseren. De stichting organiseert theater-, concert-, film- en museumbezoek met begeleiding van vrijwilligers voor ouderen die dit soort activiteiten niet meer zelfstandig kunnen, willen of durven ondernemen. Cultuur inspireert en verbindt en onder het motto ‘Samen Uit, Samen Genieten’ geven we hier met ons team gestalte aan, zodat wij jaarlijks kunnen rekenen op ca. 35.000 deelnames.

Dit doen wij met de volgende kernwaarden in ons achterhoofd:

  • Verbinding
  • Gastvrijheid
  • Persoonlijke oprechte aandacht
  • Gelijkwaardigheid

Wat ga jij doen?

Als Manager Culturele Activiteiten ben je verantwoordelijk voor de operationele en beleidsmatige doelstellingen in de regio’s. Je geeft daarbij leiding aan de regiocoördinatoren en projectcoördinatoren door de kwaliteit en kwantiteit van de werkzaamheden te waarborgen en medewerkers te begeleiden, instrueren, coachen en te inspireren. Je signaleert interessante ontwikkelingen binnen het werkveld kunst en cultuur, welzijn en maatschappij en vertaalt deze naar mogelijkheden voor nieuwe dienstverlening en stichtingsbeleid. Door samen te werken met de gepassioneerde collega’s in de regio’s en projectcoördinatoren, adviseer en ondersteun je hen bij de realisatie van het cultureel programma en de doelstellingen van Vier het Leven. Je bouwt en werkt aan een netwerk van interne en externe werkcontacten en volgt afspraken op tussen de betrokken culturele partners, theaters, producenten, impresariaten etc.

In deze rol maak je deel uit van het managementteam en ressorteer je onder de directeur.

Wat verwachten we van jou?

Kennis

  • HBO/Academisch werk- en denkniveau;
  • Kennis/affiniteit van/met de culturele wereld;
  • Kennis/affiniteit van/met vrijwilligerswerk, zorg en welzijn;
  • Kennis van managementtechnieken, organisatie-, personeels-, financieel en kwaliteitsbeleid.

Specifieke functiekenmerken

  • Sociale vaardigheden voor het inspireren, coachen en instrueren van medewerkers en voor contacten met derden;
  • Ruime leidinggevende ervaring die zich richt op het benutten van talenten van de regio- en projectcoördinatoren;
  • Proactief en ondernemend in het signaleren en inspelen op feitelijke en verwachte (markt)ontwikkelingen en het (mede) vertalen hiervan in beleid;

Om jouw rol succesvol te kunnen uitvoeren, heb jij affiniteit met ouderen, vrijwilligers en kennis/affiniteit met het culturele werkveld en werkveld zorg en welzijn.

En daarbij:

  • heb je cijfermatig inzicht;
  • ben je ondernemend en denkt vanuit win-win;
  • ben je een echte verbinder en kan je enthousiasmeren;
  • werk je doelgericht en behoud je overzicht op het geheel door heldere prioriteiten te stellen;
  • heb je uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • kan je goed luisteren, ben je empathisch en kan je goed feedback geven en ontvangen;
  • heb je een opgewekt karakter.
  • In bezit van rijbewijs (en auto).

Wat bieden wij jou?

  • Culturele inspiratie.
  • Heel veel plezier, afwisseling, uitdaging en voldoening!
  • Een enthousiast team met passie voor het mooie werk.
  • Ruimte voor eigen initiatief en inbreng.
  • Bijwonen van culturele evenementen in de regio, bijvoorbeeld als gastheer/gastvrouw voor een aantal ouderen.
  • Een marktconform salaris (CAO Sociaal werk).
  • Een maandelijkse telefoonvergoeding.
  • Een laptop met Office 365, Teams, Windows 10.
  • Een werkplek op kantoor in Huizen mits de situatie het weer volledig toelaat om naar kantoor te komen.

Kom je bij ons team?

Hebben we je interesse gewekt voor deze functie? Stuur dan uiterlijk 30 juni 2021 je cv met jouw motivatie naar Annerieke Vonk (directeur/bestuurder) via de sollicitatieknop op deze pagina.

Voor vragen over deze functie kun je ook contact opnemen met Annerieke Vonk, telefonisch op werkdagen tussen 15.00 en 18.00 uur. M: 06 – 5476 6546.

Check www.4hetleven.nl voor meer informatie over Vier het Leven.

De eerste gespreksronde vindt plaats in de week van 5 juli – 9 juli 2021. De tweede (en eventueel derde) gespreksronde vindt plaats in de week van 12 juli – 16 juli 2021. Een assessment maakt deel uit van deze selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Een donatie is echter altijd van harte welkom.

Vier het leven

Energieweg 8, 1271 ED Huizen, Nederland

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email
Werklocatie:
Vier Het Leven, Energieweg, Huizen, Nederland
Manager Culturele Activiteiten
Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter
Share on linkedin
LinkedIn
Share on whatsapp
WhatsApp
Share on email
Email

Op de hoogte blijven?

Wilt u op de hoogte blijven van het laatste nieuws uit de wereld van Goede Doelen en de meest recente vacatures voor professionals, vrijwilligers en stagiaires? Schrijf u dan in voor onze nieuwsbrief!

Fondsen.org BV - Alles over Goede Doelen - Strandplevier 23 - 2201 XJ - Noordwijk - 085 2007072 - informatie@fondsen.org - KvK 34160633

© 1996 - 2020 All rights reserved Fondsen.org BV