Operationeel Teamleider

Nederlandse Rode Kruis

Contract
Functiegroep
Locatie

Het helpen van mensen in nood om de hoek – en ver weg, vanuit ons hart en met de mouwen opgestroopt, dát is waar het Rode Kruis voor staat.

Dit doen wij door het vergroten van de weerbaarheid van mensen zodat zij zichzelf en anderen helpen in noodsituaties en door het bieden van noodhulp en het vergroten van de hulpvaardigheid en hulpbereidheid.

We werken vanuit zeven grondbeginselen: menslievendheid; onpartijdigheid; neutraliteit; onafhankelijkheid; vrijwilligheid; eenheid; algemeenheid.

De district Midden en West Brabant is verantwoordelijk voor uitvoeren van de hulpverleningsacties in de veiligheidsregio Midden en West Brabant. Ben je hands-on, communicatief sterk, goed in samenwerken en in staat je collega’s te motiveren voor het beste resultaat?

Dan zijn we op zoek naar jou:

Operationeel Teamleider Midden en West Brabant

(20 uur per week)

Plaats in de organisatie:

De operationeel teamleider maakt deel uit van het districtsteam Midden en West Brabant.

Het district  bestaat uit 7 medewerkers. De  operationeel Teamleider rapporteert aan de Districtsmanager.

Standplaats:

Tilburg, Breda, Bergen op Zoom

Werkzaamheden:

Je laat mensen excelleren in hun werk en laat processen in het district soepel verlopen. Als Operationeel Teamleider heb je een effectieve verbinding met het districtsteam Midden en West Brabant. Je  bent iemand die faciliterend leiderschap in de genen heeft en het empathisch vermogen heeft zich te verplaatsen in de situatie of omstandigheden van de vrager.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Verantwoordelijk voor onder meer de vastlegging en optimalisatie van de basisprocessen binnen het district;
  • Operationeel vormgeven van het jaarlijks districtsplan met districtsdoelen, benodigde mensen en middelen en mede zorgdragen voor de realisatie hiervan;
  • Door de stijl van begeleiden zorgdragen voor een verdere ontwikkeling van het team en processen;
  • Zorgdragen voor een adequaat inzicht in de stand van de projectadministratie en ondersteunde documenten en het geven van opvolging (en escalatie) ingeval van niet-tijdige aanlevering en verwerking;
  • Initiëren en implementeren van optimalisaties van de primaire processen;
  • (Mede) Zorgdragen voor een adequate communicatie- en overlegstructuur binnen het team;
  • Hands-on bijdrage in het oplossen van complexere vraagstukken.

Functie-eisen:

  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding in  bedrijfsvoering; procesmanagement, Vrijwilligersmanagement.
  • Aantoonbare (leidinggevende) werkervaring op het gebied van procesbegeleiding en coachend leiderschap;
  • Heeft een duidelijke hands-on werkhouding en een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Heeft een goed gevoel voor (interne) verhoudingen en is uitstekend in staat om situaties in te schatten, is gericht op samenwerken en zoekt de verbinding met andere disciplines;
  • Mentaliteit van op- en doorpakken gecombineerd met het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te kunnen werken;
  • Communicatief sterk en durft kritische vragen te stellen en in oplossingen te denken;
  • Beweegt zich gemakkelijk en professioneel op diverse niveaus;
  • Ervaring met MS Office pakketten is een vereiste;

Het Rode Kruis zoekt medewerkers met talent en uitstekende competenties voor een functie en laat zich niet leiden door culturele achtergrond, fysieke beperkingen, genderidentiteit, geloofsovertuiging, geaardheid of leeftijd. Voor de selectie van alle functies wordt de nadruk gelegd op de volgende competenties: plannen, resultaatgerichtheid, klantgerichtheid, samenwerken, initiatief en voor deze functie specifiek analyseren en oordeelsvorming, dienstverlenend en organisatiesensitiviteit.

Wij bieden:

Een flexibele en mensgerichte werkomgeving met ruimte voor initiatief en ontwikkeling.

Salariëring vindt plaats volgens salarisschaal 11 van de CAO van het NRK, afhankelijk van opleiding en ervaring, min. € 3.475,42 en max. € 4.571,42 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur per week.

Reacties: 

Je motivatiebrief + cv gericht aan Robin Veneberg, personeelsadviseur, ontvangen we graag vóór 15 september 2022 via de sollicitatieknop op deze pagina.

Planning:

Het eerste gesprek vindt plaats op 26 september 2022. Een eventueel tweede gesprek zal op 28 september 2022 in de ochtend plaatsvinden. De gesprekken zijn in Tilburg, centaurusweg 57 of digitaal via Teams. Graag hiermee rekening houden.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Robin Veneberg, telefoon:

06-48073080 of per mail rveneberg@redcross.nl

Een online assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.

Om een ieder, wie of waar dan ook, goed te kunnen helpen, streven wij ernaar een diverse en inclusieve organisatie te zijn. Hoe meer het Rode Kruis een afspiegeling van de samenleving is, hoe meer we samen kunnen betekenen. Wij nodigen iedereen dan ook van harte uit om zich voor het Rode Kruis in te zetten. Samen maken we van onze verschillen onze kracht!

Kijk voor meer Informatie over het werk van het Rode Kruis op  www.rodekruis.nl , Facebook.com/rodekruis en Twitter.com/rodekruis

Acquisitie op deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

Nederlandse Rode Kruis

Mensen in nood

Anna van Saksenlaan 50, Den Haag, Nederland

Werklocatie:
Rode Kruis District Midden-en West-Brabant, Centaurusweg, Tilburg, Nederland
Operationeel Teamleider
Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Email

Op de hoogte blijven?

Wilt u op de hoogte blijven van het laatste nieuws uit de wereld van Goede Doelen en de meest recente vacatures voor professionals, vrijwilligers en stagiaires? Schrijf u dan in voor onze nieuwsbrief!

Fondsen.org BV - Alles over Goede Doelen - Strandplevier 23 - 2201 XJ - Noordwijk - 085 2007072 - informatie@fondsen.org - KvK 34160633

© 1996 - 2020 All rights reserved Fondsen.org BV