SOS Kinderdorpen zoekt een Programma medewerker noodhulp

PROGRAMMA MEDEWERKER NOODHULP

Over SOS Kinderdorpen

Elk kind een familie SOS Kinderdorpen gelooft dat familie de enige effectieve plek is voor de ontwikkeling van een kind. Wereldwijd staat 1 op de 10 kinderen er echter alleen voor of groeit op in een onveilige situatie. Voor deze kinderen zet SOS Kinderdorpen zich structureel in. We steunen en versterken kwetsbare families, zodat zij de zorg voor hun kinderen kunnen blijven dragen en voorkomen wordt dat de familie uiteenvalt. Kinderen zonder familie of in een onveilige thuissituatie geven we een nieuw thuis binnen een SOS familie. Zodat ook zij zich kunnen ontwikkelen tot kansrijke volwassenen die verantwoordelijkheid kunnen nemen voor zichzelf en de mensen om ze heen. Want wat een kind leert, geeft een kind door. SOS Kinderdorpen maakt onderdeel uit van een internationale federatie en is actief in 136 landen en gebieden.

De afdeling Programma’s

De afdeling Programma’s en Institutionele Fondsenwerving is verantwoordelijk voor het werven van inkomsten bij overheidsdonoren en institutionele stichtingen en vermogensfondsen. Het beheer van het door SOS Kinderdorpen Nederland gefinancierde portfolio van projecten en programma’s en het onderhouden van de werkrelaties met de uitvoerende organisaties binnen onze internationale federatie. Ons team bestaat uit 10 collega’s, en je werkt nauw samen met een collega op noodhulp.

Wat ga je doen?

• Beheer van institutioneel gefinancierde noodhulpprogramma’s. Je werkt hierbij nauw samen met onze landen en regiokantoren.
• Verantwoordelijk voor de inhoudelijke en financiële kwaliteits- en resultaten bewaking van noodhulpprogramma’s (i.s.m. de financiële afdeling, de PMEAL collega en de regiokantoren).
• Monitoring (en evaluatie) van noodhulp programma’s op zowel proces als inhoud en verantwoordelijk voor verslaglegging over (institutioneel gefinancierde) programma’s aan donoren en partners en zo veel als mogelijk beneficianten.
• Ondersteuning bij capaciteitsopbouw o.g.v. noodhulp binnen de federatie. Dit betekent dat je regelmatig een bezoek zult brengen aan de humanitaire gebieden waar de programma’s geïmplementeerd worden
• Inhoudelijke input geven bij het ontwikkelen van fondsenwervende voorstellen en technische ondersteuning bij de uitvoering van deze programma’s.
• Onderhouden en aanboren van contacten met donoren, partnerorganisaties, VN organisaties en andere stakeholders, waaronder de Dutch Relief Alliance
• Programmatisch/inhoudelijk informeren en inspireren van overige collega’s over noodhulpprogramma’s binnen SOS Kinderdorpen en de internationale federatie.

Jouw profiel

• Master/Bachelor gediplomeerd in een relevant veld (bijvoorbeeld internationale samenwerking, noodhulp, sociale studies)
• Minimaal 3 jaar werkervaring in de humanitaire sector, bij voorkeur inclusief veldervaring
• Ervaring met het ontwikkelen, implementeren, monitoren en evalueren van noodhulpprogramma’s in humanitaire gebieden, bij voorkeur zowel acute als chronische crises
• Ervaring in samenwerking met en/of training van collega’s in land- en veldkantoren en bij lokale partners t.b.v. noodhulp capaciteitsversterking
• Ervaring met het (mee) schrijven, operationaliseren en implementeren van institutioneel gefinancierde noodhulp programma’s
• Ervaring met institutionele donoren, bij voorkeur DRA en/of ECHO.
• Ervaring in het toepassen van humanitaire richtlijnen
• Technische kennis van Child Protection in Emergencies en/of Education in Emergencies en/of Mental Health & Psychosocial Support is een pré, evenals ervaring in cash based programming en/of livelihoods
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse, Engelse én Franse taal (in woord en geschrift). Beheersing van de Spaanse en/of Arabische taal is een pré
• Je hebt affiniteit met kindgerichte internationale samenwerking en humanitaire noodhulp
• Je bent bereid om incidenteel in de avond of in de weekenden te werken
• Je wilt regelmatig reizen (en een goede balans te vinden met kantoorwerk), soms naar gevaarlijke (rood gekleurde) gebieden
• Je bent ondernemend, sociaal, een doorzetter, resultaatgericht, flexibel, enthousiast en je kan zowel goed samenwerken als zelfstandig werken.

Ons aanbod

• Salaris schaal 14, minimaal € 3.107,00, maximaal € 3.884,00 bruto, op basis van 37,5 uur (voltijd)
• Een ruime regeling voor vakantie- en ADV dagen: 35 dagen (voltijd)
• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling inclusief het aanbod van SOS internationaal
• Goede koffie en lunchmogelijkheden
• Een mooi en goed bereikbaar kantoor in Amsterdam West

Solliciteer direct!

Ben je enthousiast en herken je jezelf in dit profiel? Wacht niet langer en reageer v??r 8 november 2019 via ons online sollicitatieformulier.

Vragen?

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Renata Ranchor, Coördinator team programma’s, via renata@soskinderdorpen.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.